Taken en verantwoordelijkheden
We zijn op zoek naar een vooruitstrevende Enterprise Architect (EA) met een sterke focus op het technologiedomein om ons departement IT Strategy te versterken. Als onderdeel van onze strategische IT-transformatie zul je een belangrijke rol spelen in het vormgeven en aansturen van ons technologielandschap, met een bijzondere focus op implementatie van de cloud (Azure), modernisering van de infrastructuur en digitale enablement.
Je treedt op als een betrouwbare adviseur voor technologie- en bedrijfsstakeholders en zorgt ervoor dat onze IT-mogelijkheden afgestemd zijn op de bedrijfsdoelen, architectuurstandaarden en toekomststrategieën.
Rol en verantwoordelijkheden:
- Je definieert en ontwikkelt de visie op technologiearchitectuur, afgestemd op de bedrijfsstrategie en toekomstige bedrijfsmogelijkheden.
- Je leidt en beheert de architectuur van het technologiedomein op het gebied van infrastructuur, platformen, clouddiensten, DevOps en integratielagen.
- Je draagt bij aan de cloudmigratiestrategie en stuurt die mee aan, inclusief governance, landingszones, platformdiensten en beveiligingspatronen in Microsoft Azure.
- Je ondersteunt het IT-transformatieprogramma en zorgt voor architecturale integriteit en samenhang tussen meerdere initiatieven.
- Oplossingsontwerp: je biedt deskundige architecturale begeleiding bij grootschalige projecten, helpt teams oplossingen te ontwerpen die veilig, schaalbaar en onderhoudbaar zijn, en maakt daarbij gebruik van een combinatie van on-premise en Azure-diensten en best practices.
- Je werkt samen met oplossingsarchitecten, bedrijfsarchitecten, beveiligingsarchitecten en delivery teams om de consistentie tussen programma's en projecten te waarborgen.
- Je leidt technologieselectieprocessen, evalueert opkomende technologieën en beoordeelt of ze passen in de toekomstige architectuur.
- Je onderhoudt en verbetert de architectuurdocumentatie, roadmaps en technologiestandaarden binnen LeanIX.
- Je neemt actief deel aan architectuurraden en change governance-processen.
- Mentorschap: je treedt op als mentor en gids voor andere architecten en senior engineers, en bevordert daarbij een cultuur van technische uitmuntendheid en voortdurend leren, vooral op het gebied van hybride cloudtechnologieën.
Jouw profiel
- Sterke kennis van cloudplatformen, in het bijzonder Microsoft Azure (IaaS, PaaS, netwerken, beveiliging, governance).
- Solide ervaring met IT-transformatieprogramma's, vooral die met betrekking tot de modernisering van legacy systemen en cloud enablement.
- Vertrouwd met frameworks voor bedrijfsarchitectuur (bv. TOGAF, ArchiMate, BPMN, ...) en tooling (bv. LeanIX).
- Begrip van moderne IT-opleveringsmodellen (bv. Safe, Agile, DevOps, CI/CD, FinOps).
- Communicatie en leiderschap: buitengewone communicatievaardigheden met het vermogen om complexe technische concepten over te brengen aan zowel technische als niet-technische doelgroepen. Bewezen leiderschap in het beïnvloeden en aansturen van veranderingen binnen een organisatie, met name in een context van hybride cloudtransformatie.
- Probleemoplossend: je bent strategisch en analytisch ingesteld, en hebt een passie voor het aanpakken van moeilijke problemen en het ontwikkelen van innovatieve oplossingen.
- Relevante certificeringen zijn een pluspunt (bv. Azure Solutions Architect, TOGAF, ...).
Beschrijving van de jobaanbieding
- Deel uitmaken van een hecht en getalenteerd team waarin het prettig werken is
- Een boeiende functie waarin je een echt verantwoordelijkheidsgevoel krijgt
- Een voltijds contract van onbepaalde duur met flexibele werktijden en de mogelijkheid tot 3 dagen thuiswerk per week
- Een loon aangepast aan je ervaring en je competenties
- Een bonus op basis van individuele en collectieve doelstellingen en resultaten
- Toegang tot het Flexible Income Plan waarmee je zelf je loonpakket kan beheren in functie van je behoeften en je situatie
- Talrijke extralegale voordelen zoals aansluiting bij Dentalia Up en Hospitalia Plus, maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering en een gsm
- Bedrijfswagen en tankkaart
- 37 vakantiedagen per jaar
- Een grondige opleiding over de ziekenfondssector bij aankomst en regelmatig opleidingen in de loop van je carrière
