Taken en verantwoordelijkheden
Je definieert de richtingen en standaarden voor de bedrijfsarchitectuur, IT-architectuur, data en beveiliging in nauwe samenwerking met de verschillende governance-organen. Je leidt ook het IT Architecture-team, staat in voor hun voortdurende ontwikkeling en zorgt ervoor dat ze afgestemd zijn op de operationele behoeften van het bedrijf.
Head of Architecture
De leden van je architectenteam coachen en ontwikkelen, hun competenties en vaardigheden ontwikkelen/optimaliseren en tegelijkertijd de dagelijkse activiteiten efficiënt coördineren
Een consistente architectuurpraktijk implementeren: best practices implementeren en promoten, architectuurdiensten/-processen verbeteren en optimaliseren, en metrics opstellen om de efficiëntie van architectuurpraktijken te beoordelen en op data gebaseerde verbeteringen door te voeren.
IT-architectuurprojecten ondersteunen en zorgen voor een naadloze afstemming op en integratie in de verschillende IT-departementen
Besluitvormingsprocessen in verband met architectuur vergemakkelijken om strategische doelstellingen af te stemmen op operationele behoeften
Zorgen voor een goede samenwerking met de Products/Systems Architects, die in de departementen Solution Delivery en I&O werken
Als Head of IT Architecture bekleed je een strategische functie in de Landsbond van de Onafhankelijke Ziekenfondsen als invloedrijk lid van het MIT, ons IT-managementteam. Je neemt actief deel aan het definiëren en uitvoeren van de IT-strategie van de organisatie. Je werkt samen met experten uit verschillende domeinen, zoals de Head of I&O en Head of Business Relationship Management, en helpt een omgeving te creëren die innovatie en groei stimuleert. Kortom, deze agile en collaboratieve hiërarchische structuur bevordert de synergie tussen de verschillende departementen en versterkt ons vermogen om de technologische uitdagingen van morgen aan te gaan
Jouw profiel
- Een gepassioneerde leider met een masterdiploma in informatica of een verwant domein
- Minstens 10 jaar ervaring in bedrijfsarchitectuur, IT/beveiliging/data en strategie, met minstens 5 jaar ervaring in een leidinggevende rol
- Sterke kennis van IT-architectuur, data en beveiliging
- Uitstekende communicatie-, leiderschaps- en samenwerkingsvaardigheden
- Expert in people management, analyse en conceptueel denken
- Strategisch, met het vermogen om invloed uit te oefenen en veranderingen aan te sturen
- Sterke vaardigheden in technologische en organisatorische transformatie
- Je bent nieuwsgierig naar nieuwe IT-technologieën.
- Je houdt van goed werk en je hebt een analytisch vermogen waarmee je een probleem snel en goed kunt identificeren.
- Je denkt oplossingsgericht, je kan een beslissing nemen en erop toezien dat die nageleefd wordt.
- Je begrijpt snel een complexe omgeving vanuit zakelijk en structureel oogpunt.
- Je spreekt vloeiend Nederlands of Frans en hebt kennis van de andere taal.
- Sluit je bij ons aan om een essentiële rol te spelen in de digitale en strategische transformatie van de Landsbond van de Onafhankelijke Ziekenfondsen, en help een rechtvaardige toegang tot kwaliteitsvolle gezondheidszorg voor iedereen te garanderen.
Beschrijving van de jobaanbieding
Wat wij jou bieden
- Deel uitmaken van een hecht en getalenteerd team waarin het prettig werken is
- Een boeiende functie waarin je een echt verantwoordelijkheidsgevoel krijgt
- Veel opleidingen op het gebied van persoonlijke ontwikkeling (zelfcoaching, timemanagement, onderhandelen)
- Een voltijds, vast contract met flexibele werktijden en de mogelijkheid tot 3 dagen per week telewerken
- Een loon aangepast aan je ervaring en je competenties
- Een bonus op basis van individuele en collectieve doelstellingen en resultaten
- Toegang tot het Flexible Income Plan waarmee je zelf je loonpakket kan beheren in functie van je behoeften en je situatie
- Talrijke extralegale voordelen zoals aansluiting bij Dentalia Up en Hospitalia Plus, maaltijdcheques, ecocheques, groepsverzekering en een gsm
- Mogelijkheid tot een bedrijfswagen met tankkaart
- Tot 37 vakantiedagen per jaar
- Een grondige opleiding over de ziekenfondssector bij aankomst en regelmatig opleidingen in de loop van je carrière
